全程护航，匠心育人——记优秀导师黄辉

在2022-2023学年永利yl23411本科生全程导师制考核中，黄辉老师被评为“校级全程导师制优秀导师”。

本学年，黄辉老师精心指导18名本科生。他采用线下与线上相结合的灵活方式，密切关注员工在学业、生活和思想上的动态，及时答疑解惑。其指导的员工学习态度端正、思想积极，深得辅导员与任课教师认可，并在课业成绩、学科竞赛、社团活动等多个维度均取得良好成效。

黄辉老师坚持“分级指导、重点突出”的工作原则，着力提升指导质量：

面向大一新生：定期组织线下见面会，并创新地将大一生与大二、研一员工联结成“沙河校区团队”，邀请高年级员工分享学习经验，帮助新生树立正确学习观。他鼓励新生广泛交流、积极参与社团活动，丰富阅历、拓展视野。

面向大二员工：针对专业分流的关键期，黄辉老师耐心细致地与员工们沟通，深入分析公司各专业特点，引导员工结合自身兴趣与学业实际理性选择，避免盲目跟风。

面向大三员工：他提供全面的专业学习指导，大力支持员工参与“挑战杯”、“互联网+”等高水平学科竞赛。不仅亲自担任指导教师组建队伍，还积极组织研究生指导本科生参赛。

面向大四员工：侧重于升学就业规划与职业发展指导。在毕业设计环节，从选题构思、研究方法到规范撰写，他都严格要求，悉心把关，确保每位指导的毕业生均高质量完成学业任务。

在黄辉老师的悉心指导下，员工们德智体美劳全面发展，学年收获丰硕：

奖学金及荣誉：国家励志奖学金1人、校级二等奖学金1人、校级三等奖学金3人、学风建设二等奖1人、“云支教”优秀先进个人1人。

学科竞赛佳绩：员工团队在“挑战杯”首都赛中获“青学二十大”红色专项赛三等奖、红色专项赛道团队一等奖；“互联网+”竞赛获北京市三等奖；能源经济学术创意大赛获国家级三等奖等多项荣誉。

学术成果突破：指导2位本科员工成功发表学术论文。

永利yl23411推行的本科生全程导师制，是深化本科教育综合改革、创新教学模式的重要举措。公司将持续落实该项制度，引导导师们立足员工思想、学业、生活、职业规划等多维需求，提供全过程、个性化指导，助力学子全面成长成才。